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AS真人有限公司人才招聘信息(已过期)

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【概要描述】为实现“百年建总”的目标,充分发挥通州建总资质多,门类全、服务好、诚信佳的优势,集团拟引进一批中青年骨干人才,重点培养使用,诚邀有志者加盟。具体岗位及要求如下:岗位基本要求人数项目经理人才男,40周岁以下,土木工程相关专业大专以上学历,具备一级建造师(市政、机电、建筑专业),中级及以上职称,有较好的现场管理能力和魄力,精力充沛,适应驻外或现场。15财务人才男,25至40周岁,会计相关本科以上学历,

AS真人有限公司人才招聘信息(已过期)

【概要描述】为实现“百年建总”的目标,充分发挥通州建总资质多,门类全、服务好、诚信佳的优势,集团拟引进一批中青年骨干人才,重点培养使用,诚邀有志者加盟。具体岗位及要求如下:岗位基本要求人数项目经理人才男,40周岁以下,土木工程相关专业大专以上学历,具备一级建造师(市政、机电、建筑专业),中级及以上职称,有较好的现场管理能力和魄力,精力充沛,适应驻外或现场。15财务人才男,25至40周岁,会计相关本科以上学历,

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  为实现“百年建总”的目标,充分发挥通州建总资质多,门类全、服务好、诚信佳的优势,集团拟引进一批中青年骨干人才,重点培养使用,诚邀有志者加盟。具体岗位及要求如下:

岗位 基本要求 人数
项目经理人才 男,40周岁以下,土木工程相关专业大专以上学历,具备一级建造师(市政、机电、建筑专业),中级及以上职称,有较好的现场管理能力和魄力,精力充沛,适应驻外或现场。 15
财务人才 男,25至40周岁,会计相关本科以上学历,会计师以上职称,具备5年以上建筑或房地产财务相关工作经验经历,精力充沛,有较好的沟通协调能力。 10
造价人才 男,30至40周岁,工程管理相关专业大专以上学历,具备造价工程师(建筑)资格,从事造价相关工作5年以上,具有较好的沟通和谈判能力,精力充沛。 5
法务人才 男,30周岁以上,法学专业专业本一以上学历,具备律师职业资格证书资格,从事企业法务相关工作5年以上,精通合同法及建筑行业法律法规,具有较强的分析思维能力、较好的沟通和谈判能力,精力充沛。 3

  如有识之士感兴趣,薪酬待遇、发展空间面谈!个人简历请发至tzjzrlzyb@163.com,联系人:李先生,联系电话:0513-86103620。

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